职位描述： 年龄25到50岁，学历大专及以上，有2年以上的管理工作经验 负责新人培训，绩效管理，方案推动，公司制度考核，人事管理等各项活动，能熟练掌握公司的业务流程

1.宣传公司文化。 2.拜访客户，收集客户名单。 3.产品定制、推荐。 4.陪同客户体检，初步核保工作。 5.递送保单，售后服务，提醒客户缴纳续期保费。 6.拟定工作计划，年度计划，月度计划，每日填写拜访记录。 7.按时参加营业部早会，公司组织的各类会议、培训等活动。

岗位要求: 大专以上学历，年龄 35 周岁以下，性别不限(特别优秀的可适当放宽)，语言表达清晰，品行良好，具备较强的营销能飫胆、良好的商务谈判能力和客户维护能力，有团队合作精神和责任心。若有在同业公司从事过保险相关工作的业务骨干团队负责人等相关职务的优先录用。 岗位职麦: 负责拨打，接听公司分配的客户名单电话，维护巩固提升客户关系，完成既定销售目标和考核目标。 福利待遇: 1、薪酬:基本工资+绩效工资+公司福利，带薪岗前培训，优秀者月薪可达10000元以上。 2.开展月、季、年度各项竟赛激励，颁发竟赛奖金、奖品。 3.保险:五险一金 派驻地点:泸州市江阳西路保险保险大厦(或纳溪区东升街道)

一、工作内容 1、负责市场营销部全面运营管理，制定部门中长期营销战略、年度计划及预算并组织落地实施 2、开展市场调研与行业分析，跟踪竞品动态，挖掘市场机会，优化营销方案 3、统筹客户资源开发与维护，拓展合作渠道，提升品牌影响力与市场份额 4、组织策划并执行各类线上线下营销活动，协调内部团队与外部资源保障项目推进 5、定期总结营销数据，分析效果，调整策略，助力公司业务目标达成 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 2、具备3年以上市场营销管理经验，有成功的营销项目操盘或团队管理案例 3、熟悉营销全流程，掌握品牌推广、渠道拓展、活动策划等专业知识与技能 4、具备良好的沟通协调、团队管理及抗压能力，能带领团队完成业绩指标

岗位职责 1. 负责收集整理业务资料，分类归档管理 2. 承担文案策划及资料编写，内容合规 3. 核对资料数据准确性，定期更新维护 4. 协助资料检索共享，支持团队需求 任职要求 1. 汉语言文学/文秘类大专以上，具备文案能力 2. 熟悉Office软件，可处理各类资料文档 3. 沟通能力良好，团队协作意识强 4. 抗压能力佳，适配多任务推进 5. 有文职资料或文案经验者优先

岗位职责 1、负责工程项目的资料及合同收集、整理、归档，确保工程资料的连续性、完整性； 2、参与、学习工程项目各种施工方案的编制及其他需签章文件的整理，协助工程主管部门完成送签； 3、协助完成工程相关的合同用及其他需录入内部流程管理系统资料，并提交给审核人； 4、协助完成公司办公室的管理。 任职要求 1、学历：专科及以上； 2、学习、熟悉建筑规范，学习、熟悉公司管理流程； 3、熟练操作WPS或office办公软件；学习、熟悉工程绘图软件； 4、具备良好的协调沟通能力，做事认真、严谨，动手能力强； 5、熟悉招投标及建筑资质管理流程可优先； 6、熟练驾驶摩托车、汽车。 薪资待遇：面议，请直接电话联系王总！！！

采购专员 岗位职责： 1、负责按照公司采购管理制度进行日常采购工作，确保工作开展合规、有序、及时； 2、对采购订单进行跟踪，保证采购物品及时到货，负责来货品质异常的及时处理，协助有关部门妥善解决； 3、起草、归档各类合同、验收单、协议、供应商信息； 4、主管领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、1年以上工作经验，有药品行业采购经验者优先； 3、能熟练运用办公软件； 4、抗压能力强，沟通能力强，心态好，工作认真细致。

泸州酒城豪生酒店有限公司（四星级酒店） 岗位职责： 1、负责餐饮部行政管理工作,制定并实施餐饮经营的所有计划； 2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标；并进行数据进行分析； 3、与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发当地需求的餐饮产品； 4、熟悉饭店餐饮管理，协调与其他部门的工作关系； 5、组织并主持餐饮部会议，全面对餐饮各版块人员进行管理，调动员工积极性，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务； 6、制定餐厅推销策略，督促员工做好推销工作，提高餐饮销售收入； 7、建全物资管理制度，对餐厅的设备、物资、用具等严格管理。 任职要求： 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验； 2、精通本部门的业务知识，熟练掌握中餐、西餐、酒吧、茶馆的技能及管理技巧； 3、熟悉食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐饮管理的协调发展； 4、具有食品原材料加工、餐饮成本核算方面的知识； 5、具有组织领导工作能力，善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。

岗位职责：1、负责客服团队排班、考勤、人员调配，规范服务话术与工作流程，做好团队管理。保障日常服务正常运转。2、受理客户咨询、各类投诉、保修、求助、建议以各类申请及日常品质检查。3、按时向业/户派发各种费用通知单，并督促下属及时收缴各类物业管理费及其他费用，统计各项费用的收缴率并向上级汇报。4、负责新人岗前培训及在岗员工技能、会务、礼仪等常态化培训，补齐团队短板。5、做好跨部门对接及上级交办的其他工作。要求：1、大专及以上学历，2、2年以上的客服团队管理，物业优先。3、有责任心，有服务意识和管理思维。

岗位职责： 1.执行生产现场质量巡检，及时发现、记录并上报质量问题； 2.检验原材料、半成品、成品、出库等，同时监督生产流程及工艺执行，确保产品符合质量标准； 3.协助处理现场质量异常，配合推动问题整改及闭环； 4.做好巡检记录、质量台账等资料的整理与归档，制止现场违规操作，规避生产过程中的质量风险。 任职要求： 1.质量相关专业优先，熟悉质量管理体系，能熟练运用基础质量工具； 2.工作认真严谨，具备现场质量问题识别能力，拥有良好的沟通协调、团队协作能力； 3.能适应车间现场工作环境和倒班时间，有相关巡检经验者优先。（该岗位有夜班）

岗位职责1.负责信息网络系统的日常维护与优化，确保系统稳定、高效运行。2.运用AI技术进行数据采集、处理与分析，提升业务智能化水平与决策效率。3.配合团队完成网络架构优化及技术方案实施，保障信息安全与性能提升。4.参与新技术研究与应用，推动企业数字化转型进程。5.提供技术支持与故障排查，及时响应并解决系统运行中的问题。 任职要求1.熟悉信息网络技术，具备系统运维或网络管理相关经验。2.精通AI技术应用，熟悉视频、抖音、小红书等平台的运营逻辑与数据分析方法。3.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能独立完成技术任务。4.有较强的学习能力，能够快速掌握新技术并应用于实际工作中。5.持有相关技术证书者优先，如网络工程师、AI技术认证等。6.具备良好的沟通协作能力，适应团队工作环境。

岗位职责 1. 负责汽车相关直播活动，与观众互动交流 2. 准备汽车直播内容，包括资料收集与讲解 3. 分析直播数据，优化直播效果与质量 任职要求 1. 大专以上学历，传媒、汽车等相关专业 2. 具备良好的语言表达和镜头感 3. 熟悉汽车知识，有直播或主持经验优先

一、招聘区域 宜宾市及区县 二、岗位职责 1、根据公司月度、季度、年度销售目标，制定所负责区域销售推进计划，带领销售团队完成销售任务，并根据计划保质保量的推进各项工作。 2、根据公司销售目标，负责公司经营产品的经销商/终端/团购客户的销售回款动销工作及市场拓展、维护，品牌宣传等相关工作。 3、跟踪一线业务执行情况，管控客户拜访、动销及回款，及时发现并解决业务问题。 4、协助经销商人员处理市场与客户各类市场问题，完成区域销售目标。 5、关注市场动态情况，并收集市场竞品信息，定期形成书面文字，反馈到销售管理部。 6、关注区域内市场价格、定期检核本区域市场物流价格是否达标，并提出解决方案。 7、打造自身区域亮点工程，推进进度，定期复盘。 8、对本区域的账务、库存定时清理、跟进是否一致。 9、向客户传达公司产品政策及相关文件精神，费用落实到市场，销量稳步增长。 10、及时处理客户的投诉并提出解决办法。 11、负责自身工作范畴内的各类工作报表统计及相关文件资料的归档。 12、完成领导交待的其他任务。 三、任职要求 1、全日制大专及以上学历，市场营销等相关专业。 2、年龄40岁以内，优秀者可放宽条件。 3、5年以上白酒行业工作经验。 4、性格外向、思维敏捷，有较强的沟通表达能力及社交公关能力，有亲和力。 5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 6、具备优秀的领导能力、沟通能力和团队合作精神，具备较强的市场分析能力和决策能力。 7、适应出差、可接受川内区域工作调动。

1、根据公司月度、季度、年度销售目标，制定所负责区域销售推进计划，带领销售团队完成销售任务，并根据计划保质保量的推进各项工作。 2、根据公司销售目标，负责公司经营产品的经销商/终端/团购客户的销售回款动销工作及市场拓展、维护，品牌宣传等相关工作。 3、跟踪一线业务执行情况，管控客户拜访、动销及回款，及时发现并解决业务问题。 4、协助经销商人员处理市场与客户各类市场问题，完成区域销售目标。 5、关注市场动态情况，并收集市场竞品信息，定期形成书面文字，反馈到销售管理部。 6、关注区域内市场价格、定期检核本区域市场物流价格是否达标，并提出解决方案。 7、及时处理客户的投诉并提出解决办法。 8、完成领导交待的其他任务。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业。 2、 5年以上白酒行业工作经验。 3、性格外向、思维敏捷，有较强的沟通表达能力及社交公关能力，有亲和力。 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 5、具备优秀的领导能力、沟通能力和团队合作精神，具备较强的市场分析能力和决策能力。 6、适应出差、可接受川内区域工作调动。

1.负责护理部的全面管理工作，制定并实施护理质量与安全标准。 2、组织护理人员的培训、考核及职业发展，提升团队专业水平和服务质量。 3、协调护理与其他部门的工作，确保护理流程顺畅，提高入住老人满意度。 4、监督护理操作规范，确保老人安全，处理护理过程中的突发情况。 5、参与制定和优化护理流程，推动护理创新和服务改进。 任职要求: 1、护理专业大专及以上学历，具备注册护士执业证书。 2、具有1年以上临床护理工作经验，其中至少有护理管理岗位经验。 3、熟悉养老机构护理管理流程，具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力。 4、责任心强，具备高度的职业道德和敬业精神，能够处理复杂问题。 5、掌握现代护理理念和技术，持续关注行业动态，推动护理专业发展。 6、包吃住，月休4天，五险。 上班地址：泸州市江阳区江南路

工作内容：谈客户，做设计，后期服务 任职资格：1-3年以上工作经验，做过家装室内设计熟练运用行业设计软件CAD、3D、草图大师等制作软件 工作时间：朝九晚六 薪资：8000 -15000 元/月 福利：公司提供社会保险、生日慰问、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年假、2-3次国内外旅游等福利；

工作内容：主要负责建立市场部，带动市场部，有较强的组织管理调动能力。对市场比较敏感，能有效地策划组织市场活动。有一定市场经验优先考虑！ 工作时间：朝九晚六，月休4天。 薪资：年薪15 - 40万 福利：公司提供社会保险、生日慰问、节日慰问、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年假、2-3次国内外旅游等福利；

工作内容： 协助老板开发市场，沟通客户，维护客户资源及合作伙伴关系，做好售后服务工作。 转正购买五险

岗位职责1.负责信息化项目落地实施，统筹项目推进，把控实施进度、质量，解决项目落地过程中的各类问题；2.与第三方公司、内部技术团队沟通对接，梳理业务需求，完成系统部署、调试、上线、培训及验收工作；3.跟进项目全生命周期管理，做好项目文档整理、问题记录闭环，保障系统稳定运行；4.协同开发、测试等团队，完成需求反馈、问题排查，跨团队协作推进项目交付；5.可深度定位系统底层问题，协助数据库核查、服务环境排查，支撑项目技术问题快速闭环。任职要求1.计算机、软件工程、信息管理等相关专业，大专及以上学历；2.拥有1-3年软件项目实施相关工作经验，具备系统实施管理经历；3.有软件开发相关经历优先；熟练掌握SQL语句，可独立完成数据查询、问题数据分析排查；熟悉Linux基础命令，能够进行服务部署、日志查看、基础环境问题排查；具备扎实的软件基础知识，熟悉信息化系统实施流程，能够独立完成系统部署调试；4.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，善于跨部门、跨厂商协同推进工作；5.有较强问题解决能力、责任心，能够适应项目阶段性出差优先。

工作内容：1.生产计划的指定、调配和实施；2.熟悉并分析各类数据，定期向上汇报总结；3.与公司各部门沟通协调，积极推进订单的交付；4.生产负荷统计和产销平衡调度.职位要求：1.学历本科及以上学历；2.认真仔细，能承受一定工作压力。3.变通能力强、效率高；4.熟练运用Excel、word等常用计算机软件；薪资待遇：包吃住、五险、法定节假日

岗位职责： 1、根据客户需求和项目要求，负责设计家装室内方案;2、根据公司要求，确保设计方案符合品牌形象和推广要求; 3、管理设计和物料供应资源，确保项目顺利进行。 任职要求： 1、具备踏实、严谨的工作态度，有强烈的责任心和团队合作精神; 2、能够准确理解上级的指示，并具备创造力。

岗位职责： 1.负责及时跟踪分配的所有客户并及时建卡和系统录入，建立客户档案 2.负责邀约到店的客户接待，谈判，签单，交车及相关后续工作处理 3.对未成交和未到店的客户进行回访，促进成交 4.了解车辆性能，熟悉竞争车型信息 5.完成公司下达的个人销售指标，根据每月实际目标达成情况进行总结，分析，制定相应的目标并落实 6.对客户满意度负责，提高销售能力和销售质量。 7.积极参加各项培训，提高自身专业技能和综合素养 8.负责完成领导交办的各项工作任务 岗位要求： 1.有驾驶证并能熟练驾驶车辆 2.热爱汽车销售工作 3.有良好的礼仪规范，有较强的责任心，工作认真细致，对数据敏感 4.会电脑操作，有较强的沟通表达能力，良好的服务意识5.有汽车,房产，珠宝销售经验优先录用试用期:首月:无责薪资3000元/月次月:底薪+提成

岗位职责： 1、负责公司旗下电商平台（京东、拼多多、天猫）的运营推广管理，完成营销目标； 2、负责店铺活动细则制定，平台活动报名，活动资源挖掘； 3、负责店铺产品的上新、编辑、优化； 4、负责收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，行业信息，为公司的总体战略制定提供相关依据； 5、负责分析每日营运情况，统计数据，发掘隐含内在问题，有针对性的提出解决办法。 任职要求： 1、大专以上学历，具体相关工作经验1-2年及以上； 2、较强的学习与适应能力； 3、良好的表达与沟通能力； 4、个性乐观进取，勤奋务实。

岗位职责： 1、负责3-6年级数学学科的教学工作。需要制定并实施教学计划，确保教学质量，同时关注学生的学习进度和心理状态，提供必要的辅导和帮助。 2、需参与学校组织的各项活动，与家长保持良好的沟通，共同促进学生的全面发展。 任职要求： 1.拥有教育学或相关专业专科及以上学历。 2.具备教师资格证。 3.熟练掌握现代教育技术，能够运用多媒体教学工具。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，热爱教育事业，对学生有耐心和爱心。 5.能够适应一定的工作压力，具备较强的责任心和创新意识。

一:职位要求： 1.大专及以上学历，有金融类行业客户营销、客户服务、客户拓展、商户谈判等工作经验优先考虑； 2.掌握银行零售基础产品知识，掌握一定的保险、证券、外汇等相关投资业务知识者优先; 3.具有良好的团队协作精神、创新精神和市场开拓能力;具有较强的组织纪律性，应变能力，协调能力;具有良好的沟通和问题处理能力、熟练的营销技巧和较强的抗压能力； 二:岗位职责： 1.负责挖掘信用卡获客渠道，通过入企、数据名单等多种方式拓展信用卡新户； 2.负责挖掘线上线下批量获客场景，推动批量获客项目的落地与执行； 3.负责代发新企业拓展以及与公司团队、零售其他团队开展代发业务交叉联动获客； 4.维护代发企业关键人,多渠道挖掘对我行金融产品及营销活动有意向的客户进行营销转介； 5.通过线上线下等方式,负责对代发、信用卡等客户进行综合经营维护； 三:福利待遇：本岗位隶属于:深圳市汇合发展有限公司，录用人员将成为招商银行外包员工，可享受的福利待遇包括： 1.薪酬:无责底薪（2000-3200）+长期激励奖金（300-10000不等）+季度奖金（0-1500）+年资补贴（0-4000），绩效不封顶，多劳多得，综合收入6K以上； 2.福利：五险一金+季度业绩达标奖+年度津贴+节日福利+定期体检； 3.培训：新员工入职可享受免费培训+专业技能在职培训，让您轻松入门； 4.晋升通道：业绩优秀员工，可报名参加公开的竞聘机制（招商银行正式员工）发展和广阔发展平台（市场经理、分行客户经理等岗位） 四:重点申明提示： 1.本账号为此平台唯一账户，和外部招聘中介无任何合作； 2.本岗位招聘不收取任何费用； 3.本岗位签订合同方为:深圳市汇合发展有限公司；

岗位职责1.根据品牌方指导，独立完成门店产品宣传视频的拍摄与后期剪辑工作，并及时发布至各大新媒体平台，提升品牌曝光度。2.执行品牌方安排的线上直播任务，面向全国用户进行产品推广，推动销售转化率提升。3.协助店长完成门店日常运营管理工作。4.负责新媒体内容策划与优化，提升用户互动与粉丝粘性。5.配合市场活动开展，提供内容支持与执行保障。6.定期分析运营数据，输出报告并提出改进建议，持续优化运营策略。任职要求1.大专及以上学历，具备新媒体、传媒、市场营销等相关专业背景优先。2.一年以上新媒体运营或视频制作相关工作经验，熟悉抖音、小红书、B站等主流平台规则。3.具备良好的沟通能力与客户服务意识，能有效与客户及团队协作。4.熟练掌握视频剪辑软件（如Premiere、FinalCutPro等）及基础PS技能。5.拥有较强的学习能力和抗压能力，适应快速变化的工作节奏。6.具备责任心和团队精神，能够主动推动项目落地与执行。本岗位提供具有竞争力的薪酬体系，包含底薪+绩效提成+五险，另有年终奖金等福利，欢迎有志于新媒体领域发展的优秀人才加入！

年龄：22-38岁 岗位职责：协助人事想找经理开展工作，门店基础检查，运营数据分析，小程序链接分享，社群维护，领导零时安排的工作等

3 年以上农牧/养殖/制造业财务经验， 精通成本核算、能做全盘账， 45 岁以下，细致严谨、稳定性好 。 工作地点绵阳 年薪 13–17 万

岗位职责1.负责家装项目方案设计与客户沟通确认2.熟悉施工流程，协助完成现场交底与验收3.协同团队完成效果图及施工图绘制任职要求1.环境设计/美术相关专业，有家装设计经验2.精通CAD/3DMax，具备良好审美与空间感3.具备较强沟通能力，有团队协作意识（有住宅设计经验优先）

具备三年及以上白酒销售经验，有两年快消品电商或私域运营经验优先